(Junior-)IT-Security-Administrator (m/w/d)

Für unsere Hauptverwaltung in München suchen wir ab sofort einen
 

  • (Junior-)IT-Security-Administrator (m/w/d)
    in Teil- oder Vollzeit

Das haben Sie vor:

  • Verantwortung übernehmen: Gemeinsam mit einem externen Consultant führen Sie ein SIEM-System ein und betreuen dieses anschließend.
  • Weiterentwickeln: Darüber hinaus führen Sie eine auf dem SIEM basierte SOC-Schnittstelle zu einem externen Unternehmen ein.  
  • Zusammenarbeiten: Sie unterstützen unser Team im Bereich der Analyse und Dokumentation von IT-Sicherheitsereignissen, -warnungen sowie -vorfällen.

Das bringen Sie mit:

  • Erfahrung: Sie bringen fundierte Kenntnisse in den Microsoft-Servertechnologien mit. Fachbegriffe wie „ActiveDirectory“ oder „Exchange“ sind keine Fremdwörter für Sie.
  • Know-How: Sie kennen sich mit Netzwerktechnologien (z.B. Freigaben und Berechtigungen) aus.
  • Kenntnisse: Wünschenswert sind Grundkenntnisse in EDR und Web-/Mail-Proxy-Systemen.  
  • Nice to have: Sie konnten idealerweise erste Erfahrungen mit Firewall, VPN, 2-Faktor-Authentifizierung, Cloud-Services, Backup-Lösungen und automatischer Softwareverteilung/Patch-Management sammeln.
  • Das zeichnet Sie aus: Sie leben den Teamgedanken. Zuverlässiges und proaktives Arbeiten im familiären Umfeld bereiten Ihnen Spaß. Sie sind kommunikativ, haben eine motivierte Arbeitseinstellung und mögen das gemeinsame Hinarbeiten auf Ziele.

Das bieten wir Ihnen:

  • Vergütung: Wir bieten eine leistungsgerechte tarifliche Bezahlung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamer Leistungen sowie einen monatlichen Essens- und Fahrtkostenzuschuss.
  • Sicherheit: Wir bieten ein zukunftssicheres und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit echtem Teamgeist und ein auf Dauer angelegtes Anstellungsverhältnis in einer Zukunftsbranche.
  • Work-Life-Balance: Wir bieten eine zeitgemäße und familienfreundliche Arbeitsplatzgestaltung. Wir leben den Austausch unter Kolleginnen und Kollegen, z.B. im „Mystery Coffee“, regelmäßigen Events und bei Newcomer Stammtischen.
  • Familienengagement: Bei uns gibt es umfangreiche Sozialleistungen und angenehme Extras, z. B. Beteiligung an Kita-Kosten, externer Familienservice mit Kinderbetreuung u.v.m.
  • Erholung: Bei uns haben Sie bis zu 35 Tage Urlaub im Jahr (Teilzeit anteilig).  
  • Weiterbildung: Wir halten Sie fachlich fit und schulen Sie intern und extern.  

Interesse?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen.
Diese schicken Sie bitte an Frau Belma Jogic – bewerbung@ks-auxilia.de.

Mehr Infos zum Unternehmen

Die KS/AUXILIA vereint einen der größten Automobilclubs, einen der führenden Rechtsschutzversicherer am Maklermarkt, einen attraktiven Schutzbriefversicherer und ein eigenes IT-Unternehmen.

Bei uns finden Sie eine erfolgreiche Unternehmensgruppe mit klaren Grundsätzen, ein breites Themenspektrum, anspruchsvolle Aufgaben, ein hohes Maß an Gestaltungsfreiheit und ein dynamisches Umfeld. Sie können Ihr gesamtes Fachwissen einbringen und Ihr Potenzial ausbauen. Ihr persönlicher Beitrag und Ihre Meinung sind uns wichtig.

Bitte beachten Sie unsere Hinweise zum Bewerberdatenschutz:

Unsere Hinweise zum Bewerberdatenschutz finden Sie in unseren Datenschutzhinweisen.

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AUXILIA Rechtsschutz-Versicherungs-AG

KS Versicherungs-AG

Personalabteilung • Frau Belma Jogic

Tel.: 089 53981-119 • www.ks-auxilia.de